Заведующие куйбышевскими детскими садами – лауреаты профессионального конкурса «Лучший заведующий детским садом в Новосибирской области».

Первый этап проходил со 2 ноября по 2 декабря 2018 года и включал сбор и оценку конкурсных материалов. Всего было подано 15 заявок по четырем номинациям от заведующих дошкольными образовательными организациями Новосибирска, Барабинска, Бердска, Здвинского, Баганского, Краснозерского, Маслянинского, Тогучинского районов, Куйбышевского района: Ефименко Т.Н. (ДОУ «Ромашка»), Лиморенко Н.С. (ДОУ «Жемчужинка»), Ремзенок Е.В. (ДОУ «Орленок»).

В составе конкурсной комиссии – представители Новосибирского института повышения квалификации и профессиональной переподготовки работников образования, педагогического колледжа № 1, Центра образования детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи «Кругозор» и дошкольных образовательных организаций.

Во второй этап вышли 10 конкурсанток, в том числе двое руководителей детских садов Куйбышевского района: заведующий ДОУ «Жемчужинка» Лиморенко Н.С., заведующий ДОУ «Орленок» Ремзенок Е.В.

Выступая на презентационных площадках г.Новосибирска, куйбышевские педагоги показали мастер-классы и представили жюри свои наработки в номинации «Управление профессиональным взаимодействием в коллективе дошкольной образовательной организации».

По итогам двух этапов конкурса заместитель министра образования Новосибирской области Ирина Мануйлова и директор Новосибирского педагогического колледжа № 1 имени А.С. Макаренко Мария Жафярова вручили всем лауреатам сертификаты и Благодарственные письма.

Сертификат участника конкурса получила Ефименко Т.Н. – заведующий ДОУ «Ромашка». Заведующий ДОУ «Жемчужинка» -  Лиморенко Н.С. и заведующий ДОУ «Орленок» - Ремзенок Е.В. стали лауреатами конкурса и отмечены Благодарственными письмами.

Как подчеркнули организаторы, в феврале на сайте колледжа будет размещен электронный сборник материалов лауреатов и победителя конкурса.

Такие мероприятия актуально значимы, так как позволяют обмениваться опытом, повысить не только профессиональные знания и уровень квалификации руководителей детских садов, но и статус дошкольного заведения.